18 Nisan 2024 | Finans Gündem | Otomobil Sayfası | Teknoloji Gündem

Neden Yükseldi ? Tümünü Göster: >ALVES: Sözleşme etkisi; >NETAS: Dolar bazında yüzde 21 büyüme; >JANTS: Bedelsiz hamlesi; >SAHOL: JPMorgan hedef fiyatını yükseltti; >SARKY: Geri alım kararı

Neden Düştü ? Tümünü Göster: >SAMAT: Tedbir kararı; >PEGYO: 6 kişiye işlem yasağı; >SASA: Hisse satışı; >FENER, GSRAY, BJKAS, TSPOR: ‘Yumruk’ düşüşü; >PEGYO: 4 isme işlem yasağı

ARACI KURUM RAPORLARI: 08:31Risk iştahı düşük olan piyasalar biraz soluklanıyor; 07:57Borsada alıcılı başlangıç bekleniyor; 08:58Borsada yatay başlangıç bekleniyor; 08:23Daha güçlü bir dolar enflasyonla mücadeleyi zorlaştırabilir; 08:53Borsada yatay başlangıç bekleniyor; Tümünü Göster

HİSSE ÖNERİLERİ: 09:2312 göstergesi al veren hisseler (18.04.2024); 09:0512 göstergesi "al" veren hisseler (17.04.2024); 09:2912 göstergesi "al" veren hisseler (16.04.2024); 08:5212 göstergesi "al" veren hisseler (15.04.2024); 10:1112 göstergesi "al" veren hisseler (09.04.2024); Tümünü Göster

TEKNİK ANALİZ: 16:37Bir yılda en çok hangi hisseler kazandırdı; 12:472023'te en çok hangi hisseler kazandırdı?; 15:36Yılbaşından bu yana en çok kazandıran hisseler; 08:25Fiyat hareketi güçlü hisseler (31/10/2023); 11:04Yılbaşından bu yana en çok kazandıran hisseler; Tümünü Göster

Borsa Gundem

E-bültenimize abone olarak
en son bilgilere ve haberlere ulaşabilirsiniz.

Ana SayfaPiyasaTüm şirketlerin yönetiminde kadın olan borsa---

Tüm şirketlerin yönetiminde kadın olan borsa

25 Temmuz 2019 - 13:48 borsagundem.com

Çoğu şirketin erkek egemen yönetim kurullarının aksine, S&P 500 endeksi şirketlerinde kadın çalışan olmayan yönetim kurulu kalmadığı açıklandı.

BORSAGUNDEM.COM

S&P 500 endeksini oluşturan şirketlerin içinde kadın yönetim kurulu müdürü olmayan son şirket Copart Inc. CyrusOne Inc.’in eski baş finans müdürü olan 61 yaşındaki Diane Morefield’ı yönetim kuruluna atadığını açıkladı.

Dallas merkezli araç açık artırma ve yeniden pazarlama hizmetleri sunan tedarikçi şirket olan Copart, bu yılın başlarında kadın yönetici atamayı planladığını söylemişti. Bu hafta, Copart, Morefield'ın yönetim kuruluna dahil edildiğini açıkladı.

S&P 500 şirketlerinin bu dönüm noktasına ulaşması yıllar sürdü. 2012'de, sekiz S&P 500 kurulundan biri tamamen erkekten oluşuyordu. Yöneticiler ve kurullar hakkında veri toplayan bir araştırma şirketi olan Equilar'a göre, S&P 500 yönetim kurulu koltukları 2012'de % 17 oranla kadınlardan oluşurken, şimdilerde bu oran %27’ye yükseldi.

Değişimin büyük kısmı, State Street Global Advisors ve BlackRock gibi büyük yatırımcıların baskısı sayesinde yaşandı. Devletin merkezindeki halka açık tüm şirketlerin, bu yılın sonuna kadar en az bir kadın yöneticiye sahip olmalarını gerektiren yeni yasanın da değişimi hızlandırdığı düşünülüyor.

Athena Alliance’a göre 2018 yılında yasanın gelmesiyle, Kaliforniya’daki 94 kamu şirketinin yaklaşık % 60’ı, yönetim kuruluna en az bir kadın çalışan aldı .

ABD borsalarında halka açık şirketlerin çoğunu içeren Russell 3000 endeksinde, değişim hızının daha yavaş olduğu görülüyor. Equilar'ın verilerine göre, 2019'un ilk çeyreği itibariyle, Russell 3000'deki 376 firmanın hala yönetim kurulları komple erkek çalışanlardan oluşuyor. Russell 3000 şirketleri kurullarındaki kadınların toplam oranı bir önceki çeyreğe göre % 18,5'den % 19,3'e yükseldi.

Sayfada yer alan bilgiler tavsiye niteliği taşımayıp yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırımcı profilinize uymayabilir.

ETİKETLER :

S&P 500

İLGİLİ HABERLER

Borsa Gündem - App Store Borsa Gündem - Google Play

Borsa GündemTüm hakları Gündem Medya Grubu’na aittir.

RSS | Künye | İletişim | Reklam

Kategoriler: Gündem; Piyasa; Şirket Haberleri; Emtia ve Döviz Piyasaları

: Makro Ekonomi; Emlak; Otomotiv; Spor

: Kripto Paralar; Yaşam-Magazin; Hisse Öneri Listesi; Teknik Analiz

: Aracı Kurum Raporları; Neden Yükseldi; Neden Düştü; Kulis

: Teknoloji; Yatırımcı Köşesi

borsagundem.com’da yer alan bilgi, yorum ve tavsiyeleri yatırım danışmanlığı kapsamında değildir. Yatırım danışmanlığı hizmeti; aracı kurumlar, portföy yönetim şirketleri, mevduat kabul etmeyen bankalar ile müşteri arasında imzalanacak yatırım danışmanlığı sözleşmesi çerçevesinde sunulmaktadır. Burada yer alan yorum ve tavsiyeler, yorum ve tavsiyede bulunanların kişisel görüşlerine dayanmaktadır. Bu görüşler mali durumunuz ile risk ve getiri tercihlerinize uygun olmayabilir. Bu nedenle, sadece burada yer alan bilgilere dayanılarak yatırım kararı verilmesi beklentilerinize uygun sonuçlar doğurmayabilir. Burada yer alan bilgiler, güvenilir olduğuna inanılan halka açık kaynaklardan elde edilmiş olup bu kaynaklardaki bilgilerin hata ve eksikliğinden ve ticari amaçlı işlemlerde kullanılmasından doğabilecek zararlardan www.borsagundem.com ve yöneticileri hiçbir şekilde sorumluluk kabul etmemektedir. Burada yer alan görüş ve düşüncelerin www.borsagundem.com ve yönetimi için hiçbir bağlayıcılığı yoktur. BİST isim ve logosu “koruma marka belgesi” altında korunmakta olup izinsiz kullanılamaz, iktibas edilemez, değiştirilemez. BİST ismi altında açıklanan tüm bilgilerin telif hakları tamamen BİST’e ait olup, tekrar yayınlanamaz. borsagundem.com verilerin sekansı, doğruluğu ve tamliği konusunda herhangi bir garanti vermez. Veri yayınında oluşabilecek aksaklıkar, verinin ulaşmaması, gecikmesi, eksik ulaşması, yanlış olması veri yayın sistemindeki performansın düşmesi veya kesintili olması gibi hallerden oluşan herhangi bir zarardan borsagundem.com sorumlu degildir. BİST, verinin sekansı, doğruluğu ve tamlığı konusunda herhangi bir garanti vermez. Veri yayınında oluşabilecek aksaklıklar, verinin ulaşmaması, gecikmesi, eksik ulaşması, yanlış olması, veri yayın sistemindeki performansın düşmesi veya kesintili olması gibi hallerde Alıcı, Alt Alıcı ve/veya kullanıcılarda oluşabilecek herhangi bir zarardan BİST sorumlu değildir.
Finansal veriler aracılığıyla sağlanmaktadır. BİST hisse verileri 15 dakika gecikmelidir. Son güncelleme saati (15:34)

GÜNDEM MEDYA GRUBU Finans Gündem | Otomobil Sayfası | Teknoloji Gündem

E-BÜLTEN

Tüm şirketlerin yönetiminde kadın olan borsa

Çoğu şirketin erkek egemen yönetim kurullarının aksine, S&P 500 endeksi şirketlerinde kadın çalışan olmayan yönetim kurulu kalmadığı açıklandı.