BASIN BÜLTENİ-Pagegroup 50 yeni danışman arıyor

Gençlere uluslararası vizyonda ve çok kültürlü bir ortamda çalışma
fırsatı
Uluslararası işe alım ve danışmanlık şirketi PageGroup, bu yıl
içerisinde 50 yeni danışmanı daha bünyesine katarak büyümeyi
hedefliyor.
Şirket, işe alım hizmetleri danışmanlığı, işe alım süreç yönetimi,
müşteri ve aday ilişkileri yönetimi alanında sorumluluk alacak adaylar
arıyor. Lisans veya lisansüstü eğitim almış, İngilizce' ye hakim
adayların başvuruları bekleniyor. Adayların üstün iletişim ve etkileme
becerisi ile güçlü iş etiği ve hedefe ulaşma kararlılığına sahip
olması başvuru yapacakları pozisyon için önemli kriterler arasında yer
alıyor.
PageGroup yerel, bölgesel ve global seviyede işe alım danışmanlığı
ve kariyer fırsatları sunan bir firma olarak, dünyanın en iyi
işverenleri ile en iyi profesyonellerini bir araya getiriyor. İş
hayatında bir kaç yıllık iş deneyiminin ardından farklı alanlara geçiş
yapmak isteyen gençlere çok kültürlü ve uluslararası bir iş ortamında
çalışma olanağı sunuyor. Organik şekilde büyüyen şirket, kariyer
gelişimine önem veren bir yapıda çalışanlarına yetenek geliştirme
programları hazırlıyor. Şirketin esnek çalışma imkanları, iş ve özel
yaşamda kaliteli zaman geçirmeyi mümkün kılıyor. Çalışanlara, yan
haklar ve şirket içi aktivitelerle zenginleştirilmiş güvenilir bir
çalışma ortamı, yüksek performansa dayalı objektif değerlendirme
sistemi ile mobil çalışma imkanı sağlanıyor.
PageGroup Direktörleri, "Genç kuşak artık iş hayatının yanında
sosyal olanaklar sunan şirketleri tercih ediyor. Yüksek maaşın
cazibesi, yerini daha vizyoner ve yenilikçi çalışma ortamına bıraktı.
Hatta Y kuşağı, çalışma hayatının ilk yıllarında iş vizyonu ve öğrenme
imkanları yaratan çok kültürlü şirketleri tercih ediyor. Biz de şirket
olarak bu durumu çok önemsiyoruz. Genç ve dinamik bir ekibimiz var.
Başarıyı ödüllendiren, eğlenceli vakit geçiren ve çalışanların kişisel
gelişiminin desteklendiği bir kurum olmak, global ekibimizin
büyümesinde hayati önem taşıyor. Özellikle iş çıkışı buluşmalar, toplu
spor aktiviteleri ve tatiller gibi eğlenceli organizasyonlarla ekip
ruhunu sosyal açıdan da güçlendiriyoruz. İş dünyasında zamanı doğru
değerlendirmek ve koşullara uyum sağlamak son derece önemli." diyor.


Foreks Haber Merkezi ( [email protected] )
http://www.foreks.com
http://twitter.com/ForeksTurkey